Sabemos que o pagamento de funcionários pode ser uma tarefa burocrática. Além, é claro, de ser demorada e detalhista. Um mínimo erro pode acarretar em uma série de outros. Porém, esta é uma demanda necessária. Principalmente se você tiver times grandes na sua empresa.
Entretanto, o BPO pode auxiliar seu negócio com essa tarefa. Afinal, é necessário agilizar essa parte para deixar o time mais focado no que realmente importa. Vamos entender como o BPO absorve o pagamento de funcionários.
Como funciona o BPO de folha de pagamento
Se você já conhece o blog da Focus BPO, já sabe que BPO significa Terceirização de Processos de Negócios. Ou seja, ele tira da sua empresa a responsabilidade de realizar demandas administrativas e financeiras que atrasam o seu crescimento. Além da folha de pagamento, podemos adicionar contas a pagar e receber, fluxo de caixa e muito mais.
O que é e como funciona o BPO. Fonte: Sell Up
No caso do BPO folha de pagamento, todos os serviços burocráticos relacionados a esse processo passam a ser executados pela empresa de BPO. A folha de pagamento é uma das atividades mais complexas do setor de RH. Portanto, com o time de especialistas em BPO, essa demanda tem uma garantia ainda maior de assertividade e agilidade.
Assim, a empresa contratante tem mais tempo e pessoal para executar tarefas mais importantes para o negócio.
Abaixo, veja algumas tarefas que podem ficar sob responsabilidade do BPO de folha de pagamento:
- Administração e elaboração da folha de pagamento;
- Gestão dos benefícios com inputs para a folha;
- Cálculos de salários, benefícios, acertos trabalhistas, adiantamentos, admissões, férias, 13º, etc.;
- Gerenciamento dos impostos devidos e pagamento das contribuições;
- Emissão de relatórios mensais sobre folha de pagamentos, férias, admitidos e demitidos, etc.;
- Envios ao eSocial pertinentes à folha de pagamento e conformidade legal;
- Sugestões de melhorias por meio do uso das mais novas ferramentas tecnológicas, visando a melhoria do setor de uma forma geral.
Quais as vantagens de usar BPO para pagamento de funcionários
Com a popularização do BPO, é cada vez mais economicamente inviável para as empresas investir em tecnologias, pessoal e demais recursos necessários. Portanto, é difícil competir com os valores baixos e especialização do BPO.
Além dos baixos custos, comparados a ter um time interno, podemos adicionar às vantagens do BPO:
- Redução de erros;
- Rapidez na execução dos serviços;
- Aumento da produtividade e do viés estratégico do setor de RH;
- Proteção de dados.
Onde encontro uma empresa de BPO para pagamento de funcionários
É para facilitar a rotina da sua empresa e tirar dela a responsabilidade de demandas financeiras burocráticas que nasceu a Focus BPO. Com apoio do nosso serviço, você pode eliminar da sua empresa tarefas como gestão de caixa, contas a pagar e receber, pagamentos. Além, claro, de poder eliminar os gastos com equipamentos e otimizar o espaço físico do seu negócio.
Trabalhamos para proporcionar uma gestão financeira inteligente e com real visão e perspectiva do futuro. Assim, o empresário estará pronto para ir mais rápido, forte e seguro em direção aos seus grandes objetivos.
Se você deseja ampliar a capacidade do seu time, tirando dele tarefas cansativas e repetitivas, chegou a hora de conversar conosco. Para saber mais sobre nosso trabalho e como podemos te ajudar, clique aqui e fale conosco.
